Deneyiminiz Olmadan Dijital Pazarlama İşi Bulabilir Misiniz?

Dijital çağın tam ortasında yaşıyoruz. Yapay zekanın (AI) hızla hayatımıza girmesi ve farklı sektörlerde benimsenmesiyle birlikte, dijital pazarlama iş ilanları hiç olmadığı kadar çoğaldı.

Bugün özellikle genç nesil için uzaktan çalışma ve hibrit çalışma en çok tercih edilen iş modelleri haline geldi. Bu da yeni mezun veya kariyerine yeni başlayanlar için büyük bir özgürlük ve seçenek sunuyor.

Dünya Ekonomik Forumu’nun verilerine göre, 2030 yılına kadar küresel ölçekte 92 milyon dijital iş yaratılacak. Yani dijital pazarlama kariyeri inşa etmek isteyenler için kapılar sonuna kadar açık.

Ancak akıllara hemen şu soru geliyor:
👉 “Hiç deneyimim yokken gerçekten dijital pazarlama işi bulabilir miyim?”

Bu yazıda hem ilk işinizi bulmak için uygulayabileceğiniz etkili stratejileri, hem de kesinlikle uzak durmanız gereken hataları inceleyeceğiz. Ayrıca işverenlerin en çok dikkat ettiği becerileri ve özellikleri de paylaşacağız.

Hayalinizdeki Dijital Pazarlama İşini Nasıl Bulabilirsiniz?

Uzun vadede tatmin edici bir dijital pazarlama kariyeri kurmak için yalnızca ilgi göstermek yetmez; aynı zamanda becerilerinizi, motivasyonunuzu ve uzmanlığınızı da sergilemeniz gerekir.

Bununla birlikte, birçok şirket iş başında öğrenmeye istekli genç yetenekler arıyor. Sizi geliştirecek, eğitecek ve “upskill” etmenize yardımcı olacak iş fırsatları mevcut. Bunun yanı sıra, ücretli olmasa da gönüllülük yapmak ya da bir sivil toplum kuruluşunda çalışmak gibi seçenekler de ilk deneyiminizi kazanmanız için önemli bir adım olabilir.

Aspire Recruitment’ın Global Yönetici Direktörü Terry Payne, DMI Podcast’inde şöyle söylüyor:

“Adayların çoğu bana, ‘Bunu yapmak istiyorum ama yeterince deneyimim yok’ diyor. O deneyimi kendiniz edinmek zorundasınız. Bu da bazen ücretsiz çalışmak anlamına gelir. Deneyim paha biçilemezdir. İş de, maaş da gelir; ama önce tecrübeyi kazanmanız gerekir. Bazen başarıdan önce zorluk yaşamak kaçınılmazdır.”

Dolayısıyla, rekabetçi bir aday olmak ve işverenlerin gözünde öne çıkmak için dikkat etmeniz gereken bazı “yapılması gerekenler” ve “kesinlikle yapılmaması gerekenler” vardır.

Dijital Pazarlama İşini Bulmak İçin En Etkili Stratejiler

İlk işinizi bulmak zorlayıcı olabilir, ama doğru adımları atarak deneyimsiz dijital pazarlama işlerine girme şansınızı ciddi şekilde artırabilirsiniz. İşte uygulayabileceğiniz stratejiler:

• Proaktif olun: Giriş seviyesindeki tüm dijital pazarlama iş ilanlarına başvurun. Tam anlamıyla “uygun aday” olmasanız da denemekten çekinmeyin.
• LinkedIn profilinizi güçlendirin: CV ve özet bilgilerinizi LinkedIn’e yükleyin, ayrıca Indeed veya Kariyer.net gibi platformlarda da görünür olun. İşverenler ve recruiter’lar sizi bu sayede kolayca bulur.
• Sosyal medyada aktif olun: İlgi alanlarınıza dair içerikler paylaşın, sektörde etkili kişilere bağlanın ve sosyal medya pazarlama becerilerinizi sergileyin.
• Sürekli öğrenin: SEO, içerik pazarlama, e-posta pazarlama gibi alanlarda trendleri, sektörel yayınları düzenli takip ederek güncel kalın..
• Kendi içeriklerinizi üretin: Bir blog açın, Medium ya da Substack üzerinden yazılar yayınlayın. Bu sayede hem bilgi birikiminizi hem de özgün bakış açınızı kanıtlarsınız.
• Başvurularınızı özelleştirin: Şirketi araştırın, motivasyon mektubunuzu ve CV’nizi o role özel hazırlayın.
• Networking yapın: Etkinliklere katılın, sektörde hayranlık duyduğunuz kişilerden tavsiye isteyin, DMI gibi profesyonel kurumlara üye olun.
• LinkedIn’i doğru kullanın: Günde 15 dakikanızı LinkedIn’de yeni şeyler öğrenmeye ayırın. Beğeni ve yorum yaparak algoritmada görünürlüğünüzü artırın.
• Yapay zekadan faydalanın: ChatGPT gibi araçları CV düzenlemek, iş ilanı bulmak veya mülakat sorularına hazırlanmak için akıllıca kullanın. Fakat tamamen yapay zekaya bırakmayın; işverenler bunu fark edebilir.
• Gerçekçi beklentilere sahip olun: İlk işinizde yüksek maaş beklemeyin. Önceliğiniz tecrübe kazanmak ve öğrenmek olmalı.
  
  

Terry Payne bu noktada şunu ekliyor:

“Bazı adaylar çok yüksek maaş beklentileriyle geliyor. Ama gerçek şu ki, sizden daha düşük maaşa çalışmaya hazır beş kişi daha var. Bu yüzden beklentilerinizi doğru yönetmek çok önemli.”

Dijital Pazarlama İşinde Hangi Stratejiler İşe Yaramaz?

Deneyimsiz bile olsanız, yanlış adımlar kariyerinizi zorlaştırabilir. İşte kaçınmanız gereken bazı hatalar:

• Becerilerinizi abartmayın veya yalan söylemeyin: Eğer işveren sizin deneyiminizi fark ederse, işi uzun süre sürdüremezsiniz.
• Genel CV ve motivasyon mektubu göndermeyin: Sadece AI ile hazırlanan, kişiselleştirilmemiş belgeler başvurunuzun “önemsiz” havuzda kaybolmasına neden olur.
• Öğrenmeyi bırakmayın: Dijital pazarlama sürekli değişiyor. Bilgi ve tutarlılık, başarıya giden en önemli etkenlerdir.
• Pes etmeyin: İlk işinizi bulmak zaman alabilir. Olumlu, proaktif ve sürekli öğrenmeye açık olun.
• Uzman görüşü almaktan çekinmeyin: Mentor, kurs veya sertifikasyon programları sayesinde hem bilgilerinizi geliştirebilir hem de sektörde bağlantılar kurabilirsiniz. LinkedIn gibi bir ağdan faydalanın veya bir kursa yatırım yaparak sertifika elde edin ve benzer durumda olan ya da ilk işine başlamış kişilerle iş birliği yapın.
  
  

Terry Payne, iş görüşmeleriyle ilgili şunu tavsiye ediyor:

“İş görüşmesine gittiğinizde sadece mevcut becerilerinizi anlatmayın. Liderlik yeteneklerinizi ve şirketinize gelecekte katabileceklerinizi gösterirken merak uyandırın.”

İlk Dijital Pazarlama İşinde Öne Çıkarmanız Gereken Nitelikler

Deneyiminiz sınırlı olsa da bazı soft ve teknik becerileri geliştirmek, işverenlerin dikkatini çekmenizi sağlar. İşte en çok aranan nitelikler:

1. Teknik Bilgi ve Beceriler

• SEO, Google Analytics, içerik pazarlama, e-posta pazarlama gibi temel dijital pazarlama araçlarını öğrenin.
• CV ve iletişimlerinizde sektörel terimleri doğru ve doğal kullanmaktan çekinmeyin.

2. Tutku

• İşverenler, adayın işe ve sektöre olan tutkusunu görmek ister.
• Ücretsiz projeler, kişisel çalışmalar veya blog yazıları ile bu tutkuyu gösterin.

3. Uyumluluk ve Esneklik

• Dijital pazarlama görevleri çoğunlukla çoklu projeler gerektirir.
  Değişen koşullara hızlı adapte olabilmek kritik bir yetenektir.

4. Proaktiflik ve Katılım

• Öğrenmeye ve gelişime açık olduğunuzu gösterin.
• Sektörel topluluklara katılın, liderleri takip edin ve online platformlarda aktif olun.

5. Sosyal Medya Yetkinliği

• Sosyal medya yönetimi rolü olmasa bile temel bilgileri bilin.
• Sektör içerikleri paylaşın, diğer pazarlamacılarla bağlantı kurun.

6. İçerik Üretimi

• Pazarlamacılar için içerik üretimi kritik bir beceridir. ChatGPT gibi bir metin copywriting için yapay zeka aracı kullanmaktan da çekinmeyin.
• Blog yazıları, sosyal medya postları veya tasarımlar hazırlayın. Canva, Shutterstock gibi platformları deneyin. 

7. Yapay Zeka Kullanımı

• AI araçları, içerik üretimi, otomasyon ve kişiselleştirme için giderek önem kazanıyor.
• İşverenler, AI bilgisi olan adayları tercih ediyor.

8. Dürüstlük ve Bütünlük

• Becerilerinizi abartmayın, deneyimlerinizi doğru aktarın.
• Yanıltıcı bilgiler kısa sürede fark edilir ve güven kaybına yol açar.

9. Liderlik

• Küçük de olsa projeleri yönetebilme ve ekip liderliği yapabilme becerisi değerli.
• Gönüllü projeler veya ekip aktiviteleri ile liderlik yeteneğinizi gösterebilirsiniz.

Sonuç: Deneyimsiz Dijital Pazarlama İşi Bulmak Mümkün mü?

Cevap: Evet, mümkün. Ancak unutmayın ki dijital pazarlama, rekabetin yüksek, sürekli değişen ve sürekli gelişim gerektiren bir alan. Bu nedenle başarıya giden kısa bir yol yok.

İlk işinizi alabilmek için:

1. Emeğinizi gösterin: Somut başarılar, ölçülebilir sonuçlar ve etkileyici projeler başvurularınızda öne çıkmanızı sağlar.
2. Gerçekçi beklentilere sahip olun: Maaş ve pozisyon konusundaki beklentilerinizi kariyerinizin başındaki gerçeklerle uyumlu tutun.
3. Sürekli kendinizi geliştirin: AI, SEO, içerik pazarlama veya sosyal medya gibi alanlarda güncel kalmak, sizi diğer adaylardan öne çıkarır.

İlk adımı attığınızda, öğrenmeye ve pratik yapmaya devam ederek hayalinizdeki dijital pazarlama kariyerine doğru emin adımlarla ilerleyebilirsiniz. 🚀